Tre livelli di formazione: le tre C

• Il primo livello è dato dallo sviluppo delle competenze, intese come conoscenze specifiche, funzionali e tecniche, necessarie per la realizzazione del proprio lavoro. A questo livello corrispondono i corsi di aggiornamento professionale.
• Il secondo livello corrisponde allo sviluppo delle capacità di relazione, di lavoro in gruppo, di sinergie.
• Il terzo ed ultimo livello si riferisce allo sviluppo del carattere, cioè dei tratti caratteristici delle persone che determinano la loro individualità globale, il loro porsi nella realtà organizzativa.

La costruzione della qualità personale va intesa come un percorso senza traguardi a breve, una crescita continua della consapevolezza, uno sviluppo della personalità, un aumento del proprio entusiasmo.

La scuola dei capi

Gaston Courtois (1897 – 1970), prete, psicologo e scrittore francese